利用职务便利非法侵占单位财物，犯罪数额达一万元起点，可判三个月拘役至六个月有期徒刑；数额达十万元起点，可判五年至六年有期徒刑，每增加一万元可增加一个月刑期。
法律分析
利用职务上的便利，非法侵占本单位财物，犯罪数额达到数额较大起点一万元的，可以在三个月拘役至六个月有期徒刑幅度内确定量刑起点。在量刑起点的基础上，犯罪数额每增加一千八百元，可以增加一个月刑期，确定基准刑。
利用职务上的便利，非法侵占本单位财物，犯罪数额达到数额巨大起点十万元的，可以在五年至六年有期徒刑幅度内确定量刑起点。在量刑起点的基础上，犯罪数额每增加一万元，可以增加一个月刑期，从而确定基准刑。
拓展延伸
职务侵占罪的构成要件及司法实践中的审判标准
职务侵占罪是指在职务上具有管理、监督、保管或处置他人财物的人员，违背法律、法规规定，占有、私分或挪用所管理的财物的行为。构成要件包括：一是具备特定的职务身份；二是占有、私分或挪用他人财物；三是违反法律、法规规定。在司法实践中，对于职务侵占罪的审判标准主要包括：罪责认定、证据要求、量刑标准等方面。具体判断时需要考虑被侵占财物的性质、数额、影响等因素，并综合考虑犯罪主体的主观恶性、犯罪手段等情节。审判机关在裁决时将依法采纳合理证据，确保公正、公平的审判原则，并依法量刑，维护社会公共利益和正常的行政秩序。
结语
职务侵占罪是一种严重的犯罪行为，对于犯罪数额较大的情况，法律明确了相应的量刑标准。根据法律规定，犯罪数额达到一万元的，可能面临三个月拘役至六个月有期徒刑的量刑范围；而数额达到十万元的，可能面临五年至六年有期徒刑的量刑范围。此外，根据犯罪数额的增加，刑期也会相应增加。在审判过程中，将综合考虑被侵占财物的性质、数额、影响以及犯罪主体的主观恶性和犯罪手段等因素，确保公正、公平的审判原则，并依法量刑，维护社会公共利益和正常的行政秩序。
法律依据
《中华人民共和国刑法》第二百七十一条公司、企业或者其他单位的人员，利用职务上的便利，将本单位财物非法占为己有，数额较大的，处五年以下有期徒刑或者拘役；数额巨大的，处五年以上有期徒刑，可以并处没收财产。
国有公司、企业或者其他国有单位中从事公务的人员和国有公司、企业或者其他国有单位委派到非国有公司、企业以及其他单位从事公务的人员有前款行为的，依照本法第三百八十二条、第三百八十三条的规定定罪处罚。
《最高人民、最高人民关于办理贪污贿赂刑事案件适用法律若干问题的解释》
第一条贪污或者受贿数额在三万元以上不满二十万元的，应当认定为刑法第三百八十三条第一款规定的“数额较大，依法判处三年以下有期徒刑或者拘役，并处罚金。
第十一条刑法第一百六十三条规定的非国家工作人员受贿罪、第二百七十一条规定的职务侵占罪中的数额较大数额巨大”的数额起点，按照本解释关于受贿罪、贪污罪相对应的数额标准规定的二倍、五倍执行。